- Benekter virkelighet
Kvinner utgjør 60 prosent av det totale studenttallet i Norge. På NTNU er det flest menn.
Professor Knut Holtan Sørensen ved Institutt for tverrfaglige kulturstudier ved NTNU mener universitet har en jobb å gjøre når det gjelder rekruttering, både av kvinner og menn.
– De som jobber med dette idag, liker i altfor stor grad å drømme om at NTNU konkurrerer med gode utenlandske universiteter som Massachusets Insitute Of Technology (MIT), Harvard og Stanford. I virkeligheten konkurrerer NTNU primært med Universitetet i Oslo, HiST og HiNT. For et universitet som har store internasjonale ambisjoner, er det fristende å benekte virkeligheten, og vi har en informasjonsavdeling og studieavdeling som har spesialisert seg på det, mener han.
Sørensen tror flinke studenter blir frastøtt av slike dumheter, og siden det er flere skoleflinke kvinner enn menn, bidrar dette igjen til å opprettholde en skjev og mangelfull rekruttering.
Likestillingsrådgiver Svandís Benediktsdóttir ved NTNU tror den mannlige overvekten av studenter skyldes universitetets hovedprofil innen teknologi og naturfag.
– Det finnes fortsatt jenter som forbinder teknologi og matematikk med maskulinitet, noe de ikke ønsker å identifisere seg med. Slik sett er dette kulturelt betinget. Det positive er at vi sist høst hadde rekord i jenteandelen til teknologistudier, den var på 30 prosent. Det må bety at vi er på riktig vei, sier hun.
Lite gjennomtenkt markedsføring
Sørensen sier at selv om NTNU har gjennomført en del tiltak for å rekruttere flere kvinner til de teknologiske utdanningsprogrammene, spesielt ved Institutt for datateknikk og informasjonsvitenskap, tror han likevel at NTNU har forsømt seg. Han mener man ikke har vært tilstrekkelig oppmerksomme på det såkalte skjulte budskap i mye av rekrutteringsmaterialet. Han trekker fram to av NTNUs rekrutteringsfilmer som eksempel.
– Det er typisk nok en gutt som som kom ridende på en hest til Realfagbygget for å søke lykken, og i den andre reklamefilmen er det en ung mann som driver demonutdrivelse på en ung kvinne. Mye av språkbruken i rekrutteringssammenheng er ikke gjennomtenkt. Kanskje burde NTNU i større grad brukt kvoteringsordninger. De er en svært effektiv måte å kommunisere at man mener alvor når man sier at man ønsker flere kvinner, eller menn, til et gitt studium, sier han.
Hvordan tror du rekruttering av kvinnelige studenter til NTNU vil utvikle seg?
– Det er ikke lett å spå. Men det kan virke som om medisin og juss er mer lønnsomme studier enn sivilingenør, og da bør vi kanskje ikke være så overrasket over at de flinkeste kvinnene velger slike utdanninger. Sammenliknet med unge menn er nok kvinner mer kyniske og instrumentelle i sine valg, og i så måte er ikke sivilingenørstudiet så attraktivt som mange skulle ønske. Men det er det lite NTNU kan gjøre noe med, forklarer Sørensen.
Generelt flere kvinner
Tall hentet fra Statistisk Sentralbyrå (SSB) viser at omtrent 1200 flere kvinnelige studenter tok høyere utdanning i 2006 enn året tidligere. Hos de mannlige studentene har det derimot vært en reduksjon på rundt 1300 studenter i den samme perioden. Kvinnelige studenter utgjør nå om lag 60 prosent av det totale studenttallet innenfor høyere utdanning i Norge.
Forsker Nils Martin Stølen i SSB mener man allerede i grunnskolen kan se tendenser til at jenter gjør det bedre enn gutter. Han sier dette likevel ikke nødvendigvis avspeiler deres realfaglige prestasjoner.
– Selv om jenter i økende grad hevder seg i grunnskolen, er ikke forholdet fullt så gunstig for jentenes del i matematikk. Ettersom flere av studiene ved NTNU krever omfattende realfagskompetanse er det hovedårsaken til at jenteandelen ved disse studiene fortsatt henger noe etter, mener han.
